Les exemples métiers de pilotage rh

Une offre intégrée et modulaire

Au cœur du SIRH, la suite pilotage RH couvre les principaux besoins de reporting :

cas pratiques 1

Avantages exclusifs de notre solution Pilotage RH :

Les données agrégées sont valorisées par le reporting RH, les tableaux de bord, les BSI et BDES.
Les efforts de contrôle qualité des données sont mutualisés, l’ensemble des reporting RH est homogène et cohérent.
Vous avez la main pour réaliser à la demande des reportings RH complémentaires.

Notre offre modulaire vous offre le choix du reporting RH à mettre en œuvre, depuis le catalogue standard ou en autoproduction.

Les accès sont sécurisés en conformité avec vos règles de sécurité et votre organisation.
Grâce à l’interface d’administration, vous contrôlez l’ensemble des étapes de collecte, de calcul et de production des rapports.
Vous maîtrisez la validation et la diffusion de vos rapports via des workflows intégrés.
Les modes de diffusion s’adaptent à vos besoins :
- Impression pour diffusion par courrier postal ou remise en main propre par les managers.
- Mailing avec pièce jointe.
- Portail web sécurisé.
Un système de notification alerte les collaborateurs de la mise à disposition de nouveaux éléments.